한국산업인력공단은 해외노동시장 진출을 촉진하기 위해 공공 해외취업사업을 수행합니다.
('19.12.31 기준)
- 2019년 구인인원 : 14,858명
- 2019년 연수 취업자: 2,636명
- 2019년 알선 취업자 : 4,180명
- 월드잡플러스 회원수 : 6,779,136명
최근 K-Pop 열풍, 국내기업의 해외진출 확대 등에 따라 대한민국의 위상이 국제사회에서 높아지고 있어 우리 청년들이 세계무대로 진출할 수 있는 유리한 여건이 조성되고 있습니다. 또한 해외에서의 취업과 창업에 관심이 있는 청년들이 늘어나면서 청년들의 해외진출을 활성화하기 위한 정책적 필요성이 증가하고 있습니다.
이러한 상황에서 정부는 청년의 도전적인 해외진출을 지원하기 위해 그동안 각 부처에서 산발적으로 추진되는 해외진출 프로그램을 통합하여 청년해외진출을 내실있게 지원하고자 K-Move 를 추진하고 있습니다.
이와 관련하여 한국산업인력공단에서는 맞춤형 교육훈련을 통한 인재 양성, 해외취업정착지원금 제도 등의 세부 사업을 수행하고 있습니다.
사업목적
열정과 잠재력을 가진 대한민국 청년들이 세계로 나아가 글로벌 인재로 성장하여 양질의 일자리에서 일할 수 있도록 지원
사업목표
해외 구인수요에 부합하는 연수프로그램의 제공과 적합 구직자 확보, 양질의 해외 일자리 발굴 등을 통해 대한민국 청년의 해외노동시장 진출기회를 확대함으로써 글로벌 경쟁력을 강화하고 청년실업률 완화에 기여
주요사업
- 해외취업알선
- 대한민국 인재채용을 희망하는 해외업체와 해외취업을 희망하는 구직자를 연결
- 해외취업연수(스쿨)
- 해외진출을 희망하는 청년을 대상으로 맞춤형 교육과정을 제공하여 연수를 실시
- 해외취업정착지원금
- 해외취업에 성공한 도전적인 청년의 원활한 현지 정착과 장기근속을위해 인센티브를 지원
- K-Move 센터
- 현지 민간 네트워크의 활용도 제고
- 일자리 정보 파악 및 정보망과 연계
- 현지 노동시장 현황 연구
- 해외취업자 사후관리 및 상담 업무 등 수행
- ‘13년 3개소(미국, 일본, 인도네시아) 시범 운영
- ‘14년 7개소(미국, 일본, 중국, 베트남, 인도네시아, 독일, UAE) 운영
- ‘15년 10개 센터(싱가포르, 호주, 캐나다) 개소
- ‘16년 13개국 14개 센터 개소
- ‘17년 17개 센터 개소
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