청년취업 지원사업 안내서비스

일학습병행제 (www.bizhrd.net)

일학습병행제 소개

일학습병행제란

산업현장에서 요구하는 실무형 인재를 기르기 위해 기업이 취업을 원하는 청년 등을 학습근로자로 채용하여
- 학교 등 교육기관과 함께 일터에서 체계적인 훈련을 제공하고,
- 훈련을 마친 자의 역량을 국가(또는 해당 산업계)가 평가하여 자격(또는 연계학교 학위)등으로 인정하는 제도

일학습병행제 체계도

  • 신규채용자, 입직 2년 미만 재직자
  • NCS 기반 교육 훈련프로그램
    • 근로자 신분으로 체계적 교육수학
    • 기업현장에서 OJT
    • 기업현장/교육시설에서 OFF-JT
  • 정규직 전환 자격/학력 부여

참가자격

K-Move 스쿨 참가혜택
재직자 단계 청년 취업희망자라면 누구나 참여 가능
재학생 단계 일학습병행제 재학생단계 참여 학교 재학생 중 일학습병행제 참여를 희망하는 학생
  • 고교단계 : 산학일체형 도제학교
  • 전문대 단계 : 유니테크(고교+전문대 통합교육)
  • 대학교 단계 : IPP형 일학습병행제

지원내용

  • 불필요한 스펙쌓기 없이 정부가 인정한 기술기업에 빠른 취업할 수 있어요
  • 근로기준법에 따른 근로자로 채용되어 임금을 지급받을 수 있어요
  • 교육훈련과정이 종료되면 일반근로자로 전환될 수 있어요
  • 남성은 조건을 충족할 경우 산업기능요원 또는 맞춤특기병 대상이 될 수 있어요
  • 4대보험과 근로기준법 등 노동관계법상 인정혜택을 모두 적용받을 수 있어요

참여방법

일학습병행기업이 학습근로자를 모집할 때 해당기업에 참여 신청

  • 표준훈련계약서 작성
    • 근로신분, 계약기간,
      근로시간, 임금지급 등 체크
  • 훈련 수행OJT/OFF-JT
    • 능력단위별 출석률 80%이상
    • 훈련 성실 수행
    • 과제 성실 작성
  • 학습근로자 학습활동서HRD-net 가입
    • www.hrd.go.kr 가입
    • 학습근로자 학습활동서
    • 성실 작성
  • 내/외부 평가평가시행
    • 내부평가 응시
    • 외부평가 응시